Anexos

índice de contenidos gri

Declaración de uso	Servicios Corporativos Javer, S.A.B. de C.V. ha reportado con referencia en los Estándares GRI para el periodo comprendido entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2022.

GRI 1 utilizado	GRI 1: Fundamentos 2021

Estándar GRI		Contenido	Página, respuesta directa o razón de omisión	Métricas del capitalismo de los grupos de interés (WEF)
GRI 1 Fundamentos 2021
GRI 2 Contenidos Generales 2021
GRI 2 Contenidos Generales 2021	2-1	Detalles de la organización	Nuestro Informe Anual Integrado 2022, Presencia, Información para Inversionistas
	2-2	Entidades incluidas en los informes de sostenibilidad de la organización	Nuestro Informe Anual Integrado 2022. Puede consultar esta información en la página 142, en los Estados Financieros Auditados.
	2-3	Periodo de reporte, frecuencia y punto de contacto	Nuestro Informe Anual Integrado 2022, Información para Inversionistas
	2-4	Reexpresiones de información	Nuestro Informe Anual Integrado 2022
	2-5	Verificación externa	Nuestro Informe Anual Integrado 2022
	2-6	Actividades, cadena de valor y otras relaciones de negocio	Cadena de valor Proveedores
	2-7	Empleados	Retención de talento
	2-8	Trabajadores que no son empleados	Proveedores
	2-9	Estructura de gobernanza y su composición	Sistema de Gobierno Corporativo, Consejo de Administración	Calidad del órgano de gobierno
	2-10	Nombramiento y selección del máximo órgano de gobierno	Funciones, Experiencia
	2-11	Presidente del máximo órgano de gobierno	Funciones
	2-12	Papel del máximo órgano de gobierno en la supervisión de la gestión de impactos	Funciones, Comités, Equipo Directivo, Políticas de remuneración	Propósito rector Supervisión de riesgos y oportunidades
	2-13	Delegación de responsabilidad para la gestión de impactos	Equipo Directivo, Políticas de remuneración	Propósito rector Supervisión de riesgos y oportunidades
	2-14	Papel del máximo órgano de gobierno en la elaboración de informes de sostenibilidad	Nuestro Informe Anual Integrado 2022, Consejo de Administración, Equipo Directivo	Propósito rector
	2-15	Conflictos de interés	Nuestra Empresa, Atracción de talento
	2-16	Comunicación de preocupaciones críticas	Comités, Sistema de denuncias anónimas	Propósito rector
	2-17	Conocimiento colectivo del máximo órgano de gobierno	Consejo de Administración, Comités, Equipo Directivo
	2-18	Evaluación del desempeño del máximo órgano de gobierno	Comités
	2-19	Políticas de remuneración	Políticas de remuneración	Calidad del órgano de gobierno
	2-20	Proceso para determinar la remuneración	Políticas de remuneración
	2-21	Ratio de compensación total anual	Información confidencial. Por cuestiones de seguridad, la Compañía ha determinado no reportar estos datos.	Dignidad y equidad
	2-22	Declaración sobre la estrategia de desarrollo sostenible	Mensaje de nuestro Director General, Gestión de la responsabilidad social corporativa, La RSC en JAVER, Modelo de creación de valor, Pacto Mundial y Objetivos de Desarrollo Sostenible, Nuestro Futuro, Nuestra Empresa, Nuestra Gente, Nuestras Comunidades, Nuestro Planeta	Supervisión de riesgos y oportunidades
	2-23	Compromisos de políticas	Pacto Mundial y Objetivos de Desarrollo Sostenible, Mejores Prácticas de RSC Proveedores Satisfacción del cliente, Ética e integridad, Código de Ética, Políticas, Derechos humanos
	2-24	Incorporación de los compromisos de políticas	Mejores Prácticas de RSC Proveedores Satisfacción del cliente, Equipo Directivo, Ética e integridad, Código de Ética, Políticas, Derechos humanos
	2-25	Procesos para remediar impactos negativos	Sistema de denuncias anónimas, Impactos en las comunidades, Reducción del impacto	Supervisión de riesgos y oportunidades
	2-26	Mecanismos para buscar asesoramiento y plantear inquietudes	Sistema de denuncias anónimas	Comportamiento ético
	2-27	Cumplimiento de leyes y regulaciones	Acciones 2022 para contribuir a los ODS pertinentes, Satisfacción del cliente, Comités, Prevención del lavado de dinero, Gestión ambiental, Durante el periodo de reporte, no existió incumplimiento alguno a la legislación y normativa en materia social, laboral, económica o ambiental.
	2-28	Pertenencia a asociaciones	Participación sectorial
	2-29	Enfoque para la participación de los grupos de interés	Grupos de interés	Participación de los grupos de interés
	2-30	Acuerdos de negociación colectiva	JAVER no cuenta con colaboradores que pertenezcan a algún sindicato.
GRI 3 Temas materiales 2021
GRI 3 Temas Materiales 2021	3-1	Proceso para determinar los temas materiales	Materialidad
	3-2	Lista de temas materiales	Materialidad	Participación de los grupos de interés
	3-3	Gestión de temas materiales	La RSC en JAVER, Nuestro Futuro, Perfil corporativo, Portafolio de desarrollos, Proveedores, Clientes, Satisfacción del cliente, Nuestra Empresa, Gestión de riesgos, Código de Ética, Prevención del lavado de dinero, Derechos humanos, Nuestra Gente, Atracción de talento, Retención de talento, Diversidad e igualdad de oportunidades, Desarrollo de talento, Calidad de vida, Seguridad y salud ocupacional, Nuestras Comunidades, Actividades en las comunidades, Nuestro Planeta, Gestión ambiental, Huella ambiental, Materiales, Cambio climático, Ecoeficiencia energética, Gestión de residuos, Reducción del impacto
GRI 200: Estándares económicos
GRI 201 Desempeño económico 2016	201-1	Valor económico directo generado y distribuido	Nuestro Futuro, Nuestras Comunidades	Empleo y generación de riqueza Innovación para mejorar los productos y servicios Vitalidad comunitaria y social
	201-2	Implicaciones financieras y otros riesgos y oportunidades derivados del cambio climático	Al ser una empresa pública y cotizar en la Bolsa Mexicana de Valores desde 2016, nos comprometimos a realizar la medición anual de emisiones de dióxido de carbono, con base en el marco de la Ley General de Cambio Climático. Los beneficios adquiridos por realizar este reporte son: Identificar las principales fuentes de consumo energético y de fuentes fósiles para ejecutar estrategias de optimización de estos recursos. Identificar las principales fuentes de emisión de CO₂ para implementar estrategias que compensen, mitiguen e incluso eliminen los impactos en el medio ambiente. Trabajamos de manera permanente para implementar un sistema de gestión de emisiones que nos ayude a identificar los posibles riesgos y oportunidades derivados de nuestras operaciones, para lo cual hemos mapeado algunas áreas de mejora que fortaleceremos para eficientar y reducir los impactos ambientales, así como los gastos administrativos.
	201-3	Obligaciones del plan de beneficios definidos y otros planes de jubilación	Calidad de vida
	201-4	Asistencia financiera recibida del gobierno	Nuestra Compañía no recibe asistencia financiera por parte del gobierno.	Empleo y generación de riqueza
GRI 203 Impactos económicos indirectos 2016	203-1	Inversiones en infraestructuras y servicios apoyados	Nuestras Comunidades	Empleo y generación de riqueza
GRI 203 Impactos económicos indirectos 2016	203-2	Impactos económicos indirectos significativos	Nuestras Comunidades, Impactos en las comunidades, Actividades en las comunidades	Empleo y generación de riqueza
GRI 204 Prácticas de adquisición 2016	204-1	Proporción de gasto en proveedores locales	Proveedores
GRI 205 Anticorrupción 2016	205-1	Operaciones evaluadas para riesgos relacionados con la corrupción	Código de Ética, Prevención del lavado de dinero	Comportamiento ético
	205-2	Comunicación y formación sobre políticas y procedimientos anticorrupción	Código de Ética	Comportamiento ético
	205-3	Casos de corrupción confirmados y medidas tomadas	Código de Ética, Prevención del lavado de dinero,
GRI 206 Competencia desleal 2016	206-1	Acciones jurídicas relacionadas con la competencia desleal y las prácticas monopolísticas y contra la libre competencia	Durante el periodo de reporte, no existieron casos de competencia desleal o prácticas monopólicas.
GRI 207 Fiscalidad 2019	207-1	Enfoque fiscal	La política fiscal de JAVER está alineada con nuestra misión, visión y valores por lo que nuestras políticas y programas de auditoría eliminan el riesgo de evasión fiscal.	Vitalidad comunitaria y social
	207-2	Gobernanza fiscal, control y gestión de riesgos	El Área de Fiscal es la responsable de la gestión de la estrategia fiscal y quien reporta a la Dirección de Administración y Finanzas. Nuestras operaciones fiscales son auditadas por expertos externos e internos.
	207-3	Participación de grupos de interés y gestión de inquietudes en materia fiscal	En cumplimiento a las leyes y reglamentos fiscales vigentes publicamos y presentamos a todos los grupos de interés nuestros estados financieros auditados por un experto externo. Los grupos de interés prioritarios en este proceso son las autoridades, accionistas e inversionistas.	Participación de los grupos de interés
	207-4	Presentación de informes país por país	Puede consultar esta información en las páginas 158-159 de los Estados Financieros Auditados.	Vitalidad comunitaria y social
GRI 300: Estándares ambientales
GRI 301 Materiales 2016	301-1	Materiales utilizados por peso o volumen	Huella ambiental	Disponibilidad de los recursos
	301-2	Insumos reciclados utilizados	Materiales	Disponibilidad de los recursos
	301-3	Productos y materiales de envasado recuperados	Materiales	Disponibilidad de los recursos
" GRI 302 Energía 2016	302-1	Consumo de energía dentro de la organización	Ecoeficiencia energética
	302-2	Consumo de energía fuera de la organización	Ecoeficiencia energética
	302-3	Intensidad energética	Ecoeficiencia energética
	302-4	Reducción del consumo energético	Ecoeficiencia energética
	302-5	Reducción de los requerimientos energéticos de productos y servicios	Ecoeficiencia energética
GRI 303 Agua y efluentes 2018	303-1	Interacción del agua como recurso compartido	Agua	Disponibilidad de agua potable
	303-2	Gestión de los impactos relacionados con los vertidos de agua	Agua	Disponibilidad de agua potable
	303-3	Extracción de agua	Información no disponible. Esta información excede el alcance del sistema de gestión ambiental.
	303-4	Vertidos de agua	Información no disponible. Esta información excede el alcance del sistema de gestión ambiental.	Contaminación del agua
	303-5	Consumo de agua	Agua
GRI 304 Biodiversidad 2016	304-1	Centros de operaciones en propiedad, arrendados o gestionados ubicados dentro de o junto a áreas protegidas o zonas de gran valor para la biodiversidad fuera de áreas protegidas	No existen operaciones ubicadas dentro o junto a áreas protegidas o zonas de gran valor para la biodiversidad fuera de áreas protegidas.	Pérdida de la naturaleza
	304-2	Impactos significativos de las actividades, los productos y los servicios en la biodiversidad	Reducción del impacto
	304-3	Hábitats protegidos o restaurados	Reducción del impacto
	304-4	Especies que aparecen en la Lista Roja de la UINC y en listados nacionales de conservación cuyos hábitats se encuentren en áreas afectadas por las operaciones	Se identificaron 3 especies protegidas en el estado de Quintana Roo por la NOM-059-SEMARNAT-2010: las palmas chit (Thrinax radiata) y nakax (Coccothrinax readii), así como el cedro (Cedrela adorata), las cuales se reportan con la categoría de Amenazada. No obstante, no se reportan especies en peligro de extinción, solo una como amenazada: Thrinax radiata. Manifestamos que los individuos saludables que se encuentren en condiciones adecuadas dentro de la superficie de desmonte del proyecto Paseo Kusamil y Porto Alto, serán incluidas en el Programa de Rescate de Flora y Fauna.
GRI 305 Emisiones 2016	305-1	Emisiones directas de GEI (alcance 1)	Cambio climático	Cambio climático
	305-2	Emisiones indirectas de GEI al generar energía (alcance 2)	Cambio climático	Cambio climático
	305-3	Otras emisiones indirectas de GEI (alcance 3)	Cambio climático	Cambio climático
	305-4	Intensidad de las emisiones de GEI	Cambio climático
	305-5	Reducción de las emisiones de GEI	Cambio climático
	305-6	Emisiones de sustancias que agotan la capa de ozono (SAO)	En las operaciones de JAVER no se emiten de manera significativa sustancias que agotan la capa de ozono (SAO).
	305-7	Óxidos de nitrógeno (NOx), óxidos de azufre (SOx) y otras emisiones significativas al aire	En las operaciones de JAVER no se emiten NOx, SOx u otras emisiones significativas al aire.	Contaminación del aire
GRI 306 Residuos 2020	306-1	Generación de residuos e impactos significativos relacionados con los residuos	Gestión de residuos
	306-2	Gestión de impactos significativos relacionados con los residuos	Gestión de residuos	Residuos sólidos Disponibilidad de los recursos
	306-3	Residuos generados	Gestión de residuos
	306-4	Residuos no destinados a eliminación	Gestión de residuos
	306-5	Residuos destinados a eliminación	Gestión de residuos
GRI 400: Estándares sociales
GRI 401 Empleo 2016	401-1	Nuevas contrataciones de empleados y rotación de personal	Atracción de talento, Retención de talento	"Habilidades para el futuro Empleo y generación de riqueza"
	401-2	Beneficios para los empleados a tiempo completo que no se dan a los empleados a tiempo parcial o temporales	Calidad de vida, Balance trabajo-familia
	401-3	Permiso parental	Balance trabajo-familia
GRI 403 Salud y seguridad en el trabajo 2018	403-1	Sistema de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo	Seguridad y salud ocupacional
	403-2	Identificación de peligros, evaluación de riesgos e investigación de incidentes	Seguridad y salud ocupacional	Salud y bienestar
	403-3	Servicios de salud en el trabajo	Seguridad y salud ocupacional
	403-4	Participación de los trabajadores, consultas y comunicación sobre salud y seguridad en el trabajo	Seguridad y salud ocupacional
	403-5	Formación de trabajadores sobre salud y seguridad en el trabajo	Seguridad y salud ocupacional
	403-6	Fomento de la salud de los trabajadores	Seguridad y salud ocupacional	Salud y bienestar
	403-7	Prevención y mitigación de los impactos en la salud y la seguridad de los trabajadores directamente vinculados mediante relaciones comerciales	Seguridad y salud ocupacional
	403-8	Trabajadores cubiertos por un sistema de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo	Seguridad y salud ocupacional
	403-9	Lesiones por accidente laboral	Seguridad y salud ocupacional	Salud y bienestar
	403-10	Dolencias y enfermedades laborales	Seguridad y salud ocupacional	Salud y bienestar
GRI 404 Formación y enseñanza 2016	404-1	Media de horas de formación al año por empleado	Desarrollo de talento	Habilidades para el futuro
	404-2	Programas para mejorar las aptitudes de los empleados y programas de ayuda a la transición	Retención de talento, Desarrollo de talento
	404-3	Porcentaje de empleados que reciben evaluaciones periódicas del desempeño y desarrollo profesional	Evaluación de desempeño
GRI 405 Diversidad e igualdad de oportunidades 2016	405-1	Diversidad en órganos de gobierno y empleados	Diversidad e igualdad de oportunidades	Calidad del órgano de gobierno Dignidad y equidad
GRI 405 Diversidad e igualdad de oportunidades 2016	405-2	Ratio del salario base y de la remuneración de mujeres frente a hombres	Diversidad e igualdad de oportunidades	Dignidad y equidad
GRI 406 No discriminación 2016	406-1	Casos de discriminación y acciones correctivas emprendidas	Durante el periodo de reporte no existieron casos de discriminación.	Dign idad y equidad
GRI 407 Libertad de asociación y negociación colectiva 2016	407-1	Operaciones y proveedores cuyo derecho a la libertad de asociación y negociación colectiva podría estar en riesgo	Derivado de nuestro compromiso con el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, no existen operaciones ni proveedores con riesgo significativo en la materia.	Dignidad y equidad
GRI 408 Trabajo infantil 2016	408-1	Operaciones y proveedores con riesgo significativo de casos de trabajo infantil	Derivado de nuestro compromiso con el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, no existen operaciones ni proveedores con riesgo significativo en la materia.	Dignidad y equidad
GRI 409 Trabajo forzoso u obligatorio 2016	409-1	Operaciones y proveedores con riesgo significativo de casos de trabajo forzoso u obligatorio	Derivado de nuestro compromiso con el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, no existen operaciones ni proveedores con riesgo significativo en la materia.	Dignidad y equidad
GRI 413 Comunidades locales 2016	413-1	Operaciones con participación de la comunidad local, evaluaciones del impacto y programas de desarrollo	Nuestras Comunidades, Reducción del impacto
GRI 413 Comunidades locales 2016	413-2	Operaciones con impactos negativos significativos -reales y potenciales- en las comunidades locales	Nuestras Comunidades, Reducción del impacto
GRI 415 Política pública 2016	415-1	Contribuciones a partidos y/o representantes políticos	En JAVER, no realizamos contribuciones a partidos y/o representantes políticos.	Comportamiento ético
GRI 416 Salud y seguridad de los clientes 2016	416-1	Evaluación de los impactos en la salud y seguridad de las categorías de productos o servicios	Proveedores Satisfacción del cliente	Innovación para mejorar los productos y servicios
GRI 416 Salud y seguridad de los clientes 2016	416-2	Casos de incumplimiento relativos a los impactos en la salud y seguridad de las categorías de productos y servicios	Durante el periodo de reporte, no existió incumplimiento alguno en nuestros desarrollos por impactos en la salud y seguridad de los clientes.
GRI 417 Marketing y etiquetado 2016	417-1	Requerimientos para la información y el etiquetado de productos y servicios	Satisfacción del cliente, Políticas
	417-2	Casos de incumplimiento relacionados con la información y el etiquetado de productos y servicios	Durante el periodo de reporte, no existió incumplimiento alguno en relación con la información y el etiquetado de productos y servicios
	417-3	Casos de incumplimiento relacionados con comunicaciones de marketing	Durante el periodo de reporte, no existió incumplimiento alguno en relación con las comunicaciones de marketing.
GRI 418 Privacidad del cliente 2016	418-1	Reclamaciones fundamentadas relativas a violaciones de la privacidad del cliente y pérdida de datos del cliente	Durante el periodo de reporte, no existieron reclamaciones relativas a violaciones de la privacidad del cliente o fuga de datos.

Estándar Sectorial para Construcción y Bienes Raíces
CRE1	Intensidad energética de la vivienda	Ecoeficiencia energética
CRE2	Intensidad de agua de la vivienda	Información no disponible. Esta información excede el alcance del sistema de gestión ambiental.
CRE3	Intensidad de emisiones de gases de efecto invernadero proveniente de las viviendas	Cambio climático
CRE4	Intensidad de emisiones de gases de efecto invernadero proveniente de actividades de nueva construcción y reurbanización	Cambio climático. Reportamos la intensidad de emisiones por casa vendida.
CRE5	Terrenos remediados y que necesitan remediación para el uso del suelo existente o previsto, de conformidad con designaciones legales aplicables Reducción del impacto. El 100% de nuestros desarrollos son reurbanizaciones.	Llevamos a cabo actividades de arborización y reforestación en los desarrollos.
CRE6	Porcentaje de la organización que funciona en cumplimiento verificado con un sistema de gestión de la salud y la seguridad reconocido internacionalmente	Seguridad y salud ocupacional. 100% de nuestros colaboradores y personal de servicios especializados.
CRE7	Número de personas desplazadas y/o reasentadas voluntaria e involuntariamente por el desarrollo, desglosado por proyecto	En JAVER no llevamos a cabo actividades que requieran el desplazamiento ni reubicación de comunidades.
CRE8	Tipo y número de sistemas de certificación, calificación y etiquetado de la sostenibilidad para las nuevas construcciones, gestión, ocupación y reurbanización	Materiales

Índice SASB

SECTOR INFRAESTRUCTURA: CONSTRUCCIÓN DE VIVIENDA

DIVULGACIÓN DE TEMAS DE SOSTENIBILIDAD Y MÉTRICAS DE RENDICIÓN DE CUENTAS

TEMA	MÉTRICA DE RENDICIÓN DE CUENTAS	UNIDAD DE MEDIDA	CÓDIGO	RESPUESTA DIRECTA / PÁGINA O UBICACIÓN
USO DEL SUELO E IMPACTOS ECOLÓGICOS	Número de (1) lotes y (2) viviendas entregadas en terrenos de reurbanización	Número	IF-HB-160a.1	Indicador no aplicable.
	Número de (1) lotes y (2) viviendas entregadas en regiones con estrés hídrico alto o extremadamente alto	Número	IF-HB-160a.2	Información no disponible.
	Importe total de las pérdidas monetarias como resultado de procedimientos judiciales relacionados con la normativa medioambiental	Pesos mexicanos	IF-HB-160a.3	En el periodo de reporte no existieron incumplimientos a la normativa medioambiental, por lo que no existieron multas ni pérdidas monetarias en la materia.
	Descripción de cómo se integran las consideraciones medioambientales en la selección, diseño y desarrollo del sitio, así como en la construcción	n/a	IF-HB-160a.4	Portafolio de desarrollos, Gestión ambiental
SALUD Y SEGURIDAD DE LOS COLABORADORES	Tasa total de incidentes registrables (TRIR) y (2) tasa de mortalidad para (a) empleados directos y (b) contratistas	Tasa	IF-HB-320a.1	Seguridad y salud ocupacional
DISEÑO PARA LA EFICIENCIA DE LOS RECURSOS	Número de viviendas que han obtenido una puntuación de índice HERS® certificada y (2) puntuación media	Número y puntuación en el índice	IF-HB-410a.1	Información no disponible.
	Porcentaje de accesorios de agua instalados certificados según las especificaciones de WaterSense®	Porcentaje (%)	IF-HB-410a.2	Información no disponible.
	Número de viviendas entregadas certificadas según una norma de construcción ecológica de múltiples atributos de terceros	Número	IF-HB-410a.3	Materiales
	Descripción de los riesgos y oportunidades relacionados con la incorporación de la eficiencia de los recursos en el diseño de las viviendas, y cómo se comunican los beneficios a los clientes	n/a	IF-HB-410a.4	Portafolio de desarrollos, Materiales
IMPACTO COMUNITARIO DE LOS NUEVOS DESARROLLOS	Descripción de cómo la proximidad y el acceso a las infraestructuras, los servicios y los centros económicos afectan la selección del emplazamiento y las decisiones de desarrollo	n/a	IF-HB-410b.1	Portafolio de desarrollos, Gestión ambiental
	Número de (1) lotes y (2) viviendas entregadas en sitios de relleno	Número	IF-HB-410b.2	Indicador no aplicable.
	Número de viviendas entregadas en urbanizaciones compactas y (2) densidad media	Número	IF-HB-410b.3	- Urbanización agrupada: 1,507 - Urbanización tradicional: 10,740 - Densidad agrupada: 66 viv/ha - Densidad tradicional: 63 viv/ha
ADAPTACIÓN AL CAMBIO CLIMÁTICO	Número de lotes situados en zonas que se inundarán en 100 años	Número	IF-HB-420a.1	Información no disponible.
ADAPTACIÓN AL CAMBIO CLIMÁTICO	Descripción del análisis de la exposición al riesgo del cambio climático, grado de exposición sistemática del portafolio y estrategias para mitigar los riesgos	n/a	IF-HB-420a.2	Huella ambiental, Cambio climático

MÉTRICA DE ACTIVIDAD	UNIDAD DE MEDIDA	CÓDIGO	RESPUESTA DIRECTA / PÁGINA O UBICACIÓN
Número de lotes controlados	Número	IF-HB-000.A	Participación de mercado
Número de viviendas entregadas	Número	IF-HB-000.B	Casas escrituradas en 2022: 12,247 Casas entregadas en 2022: 12,355
Número de comunidades de venta activas	Número	IF-HB-000.C	Portafolio de desarrollos

Recomendaciones del TCFD

RECOMENDACIONES	RESPUESTA DIRECTA / PÁGINA
GOBERNANZA DE LA ORGANIZACIÓN EN TORNO A RIESGOS Y OPORTUNIDADES RELACIONADAS CON EL CLIMA
Supervisión de la junta directiva sobre los riesgos y las oportunidades relacionados con el clima	Consulte las secciones: - Comités, - Equipo Directivo - Gestión de riesgos
Función de la administración a la hora de evaluar y gestionar los riesgos y las oportunidades relacionadas con el clima
ESTRATEGIA. IMPACTOS ACTUALES Y POTENCIALES DE LOS RIESGOS, LAS OPORTUNIDADES RELACIONADAS CON EL CLIMA SOBRE EL NEGOCIO, LA ESTRATEGIA Y LA PLANIFICACIÓN FINANCIERA DE LA ORGANIZACIÓN
Riesgos y oportunidades relacionadas con el clima que ha identificado a corto, mediano y largo plazo	Consulte las secciones: - Materiales - Cambio climático
Impacto de los riesgos y las oportunidades relacionados con el clima sobre los negocios, la estrategia y a la planificación financiera de la organización	Consulte las secciones: - Materiales - Cambio climático
Resiliencia de la estrategia de la organización, teniendo en cuenta los diferentes escenarios, incluyendo un escenario a 2°C o menos (IPCC)	Por ahora no se cuenta con una evaluación específica que considere los escenarios establecidos por el IPCC.
GESTIÓN DE RIESGOS. FORMA EN LA QUE LA ORGANIZACIÓN IDENTIFICA, EVALÚA Y GESTIONA LOS RIESGOS RELACIONADOS CON EL CLIMA
Procesos de la organización para identificar y evaluar los riesgos relacionados con el clima	Consulte las secciones: - Gestión de riesgos - Cambio climático
Procesos de la organización para gestionar los riesgos relacionados con el clima
Forma de integración de los procesos para identificar, evaluar y gestionar los riesgos relacionados con el clima en la gestión general de riesgos de la organización
MÉTRICAS Y OBJETIVOS UTILIZADOS PARA EVALUAR Y GESTIONAR LOS RIESGOS Y LAS OPORTUNIDADES RELACIONADAS CON EL CLIMA
Métricas utilizadas por la organización para evaluar los riesgos y las oportunidades relacionados con el clima acorde con su estrategia y sus procesos de gestión de riesgo	Consulte las secciones: - Gestión de riesgos - Cambio climático
Alcances 1 y 2, y si es necesario, el Alcance 3 de las emisiones de gases de efecto invernadero (GEI), y sus riesgos relacionados
Objetivos utilizados por la organización para gestionar los riesgos y las oportunidades relacionados con el clima y el rendimiento en comparación con los objetivos